La Paz, 3 de octubre de 2025 (Cencap).- El Centro de Capacitación (CENCAP), en coordinación con la Dirección de Talento Humano del Gobierno Autónomo Municipal de El Alto (GAMEA), facilitó una capacitación sobre el “Marco Conceptual de Control Interno”, llevada a cabo en dos sesiones presenciales con la participación de aproximadamente 400 servidores públicos de esa entidad de gobierno local.

El objetivo principal de esta capacitación, realizada en el Auditorio del GAMEA el 23 y 25 de septiembre de la presente gestión, fue desarrollar en los participantes, competencias y conocimientos específicos sobre “Control Interno”, toda vez que su implementación es esencial y transversal a todos los Sistemas de Administración Gubernamentales y, su aplicación obligatoria en la práctica laboral.

La Lic. Sandra Quiroga Solano, Subcontralora del Nivel Central, lideró el desarrollo del seminario junto a su equipo conformado por Lidia Gutiérrez, Carolina Ferrufino y Edwin Alanoca, auditores inspectores con amplia experiencia.

El contenido del curso incluyó los siguientes temas clave:

1. El Sistema de Control Gubernamental en la administración pública.
2. Sistema de Control Interno – control interno previo, su composición, funcionamiento y aporte en la gestión pública.
3. Sistema de Control Interno – control interno posterior, ejercido por los superiores jerárquicos y la Unidad de Auditoría Interna.
4. Comité de Seguimiento de Control Interno

Durante el evento, se enfatizó la comprensión de la base conceptual y características del Control Interno, así como la aplicación del mismo en las actividades rutinarias y cotidianas en los puestos de trabajo.

El CENCAP de esta manera, reafirma su compromiso de apoyar y asistir a las entidades públicas mediante la gestión de cursos exclusivos para su personal. Este esfuerzo tiene como finalidad contribuir al logro de los objetivos institucionales y mejorar la capacidad administrativa y sustantiva.

Con iniciativas como ésta, el Gobierno Autónomo Municipal de El Alto demuestra su dedicación al fortalecimiento institucional, a la mejora continua de sus procesos internos y funcionarios responsables, asegurando así un servicio más eficiente y transparente para la ciudadanía.

GERENCIA DE CAPACITACIÓN

CONTRALORÍA GENERAL DEL ESTADO